Днём 9 чэрвеня 2021 года ў канферэнц-зале на чацвёртым паверсе ўсе супрацоўнікі аддзела маркетынгу СИБО правялі навучальны збор дзелавога этыкету.SIBO запрасіў вядомага выкладчыка Лю Юйхуа для тлумачэнняў супрацоўнікам.На гэтым трэнінгу спадарыня Лю вылучыла важны момант, што этыкет заключаецца ў тым, каб не бянтэжыць сябе і каб людзі вакол яго адчувалі сябе камфортна і камфортна.Пасля гэтага трэнінгу дзелавога этыкету кожны супрацоўнік SIBO будзе ведаць, што словы і ўчынкі чалавека вельмі важныя ў бізнэсе.Яны таксама будуць ведаць, што ёсць так шмат рэчаў у словах і ўчынках чалавека, і яны таксама будуць глыбока разумець этыкет.Культура і вырошчванне, ахопленыя словамі!
Спачатку мы вывучылі паняцце этыкету і ўсе аспекты, звязаныя з этыкетам.У класе час ад часу адбываліся настаўнікі настаўнікаў і дэманстрацыі, і атмасфера была вельмі актыўнай.Этыкет прасцей за ўсё паказаць іншым.Паколькі паходжанне і канатацыю чалавека нялёгка выявіць іншым, нам патрэбны этыкет як акно, каб паказаць сябе.Кітай - краіна этыкету.У эпоху камерцыялізацыі, калі мы ўвесь час прасоўваем сябе, патрабуецца стандартны прафесійны этыкет!
Настаўнік Лю Юйхуа таксама сістэматычна тлумачыў правілы знешняга выгляду, тэлефоннага этыкету, этыкету экскурсавода, касмічнага этыкету, этыкету прывітання, этыкету звароту, этыкету ўступлення, этыкету поціску рукі і этыкету чаявання.Адпаведны дзелавой этыкет адлюстроўвае маральнае выхаванне чалавека і карпаратыўную культуру прадпрыемства.Усе людзі роўныя.Мы павінны паважаць сябе і іншых адначасова.Павага да начальства - гэта свайго роду абавязак, павага да падначаленых - гэта цнота, павага да кліентаў - гэта разнавіднасць здаровага сэнсу, павага да калег - гэта абавязак, а павага да ўсіх - гэта свайго роду выхаванне.А паважаць іншых азначае звяртаць увагу на пэўныя метады і прынцыпы, умець выказваць павагу і сяброўства іншым, быць прынятым іншымі і фармаваць узаемадзеянне, інакш гэта можа выклікаць непатрэбныя непаразуменні.Наогул кажучы, чалавек можа праявіць свой тэмперамент і культываваць свой тэмперамент і заваяваць павагу сваёй элегантнай знешнасцю, дасканалым мастацтвам мовы і добрым асабістым іміджам, што з'яўляецца асновай яго жыццёвага і кар'ернага поспеху.
Калі кожны супрацоўнік кампаніі можа навучыцца паважаць і памяркоўна ставіцца да іншых, і ў той жа час заўсёды звяртаць увагу на ўласную манеру размаўляць і знешні выгляд, і сустракаць кожны дзень жыцця з аптымістычным і пазітыўным іміджам, тады мы можам не толькі палепшыць наша ўяўленне пра сябе і рэалізацыя ўласнага жыцця Каштоўнасць таксама можа цалкам палепшыць карпаратыўны імідж кампаніі, стварыць здаровую і прагрэсіўную карпаратыўную культуру і спрыяць гарманічнаму развіццю кампаніі.
Час публікацыі: 10 чэрвеня 2021 г