Chinese
9. juuni 2021 pärastlõunal pidasid kõik SIBO turundusosakonna töötajad neljanda korruse konverentsisaalis ärietiketi koolituse.SIBO kutsus kuulsa õppejõu Liu Yuhua töötajatele selgitama.Sellel koolitusel tõi proua Liu välja olulise punkti, et etikett ei ole enda häbistamine ning see, et inimesed enda ümber tunneksid end mugavalt ja mugavalt.Pärast seda ärietiketi koolitust saab iga SIBO töötaja teada, et inimese sõnad ja teod on äritegevuses nii olulised.Samuti saavad nad teada, et inimese sõnades ja tegudes on nii palju asju, samuti on neil sügav arusaam etiketist.Sõnadega kaetud kultuur ja viljelemine!
Kõigepealt õppisime etiketi mõistet ja kõiki etiketiga seotud aspekte.Klassis olid aeg-ajalt õpetajate õpetajad ja demonstratsioonid ning õhkkond oli väga aktiivne.Etikett on kõige lihtsam asi, mida teistele näidata.Kuna inimese taust ja konnotatsioon ei ole teistele kergesti avastatavad, vajame etiketti kui akent, kus ennast näidata.Hiina on etiketiriik.Kommertsialiseerumise ajastul, kus me alati reklaamime end, on vajalik standardne professionaalne etikett!
Õpetaja Liu Yuhua selgitas süstemaatiliselt ka välimusreegleid, telefonietikett, giidietikett, ruumietikett, tervitusetikett, pöördumise etikett, tutvustuse etikett, käepigistuse etikett ja teeetikett.Sobiv ärietikett peegeldab inimese moraalset kasvatamist ja ettevõtte korporatiivset kultuuri.Kõik inimesed on võrdsed.Peame austama iseennast ja teisi samal ajal.Ülemuste austamine on omamoodi piiritletud kohustus, alluvate austamine on voorus, klientide austamine on omamoodi terve mõistus, kolleegide austamine on kohustus ja kõigi austamine on omamoodi haridus.Ja teiste austamine tähendab teatud meetoditele ja põhimõtetele tähelepanu pööramist, oskust teistele austust ja sõprust väljendada, olla teiste poolt aktsepteeritud ja suhtlemist, vastasel juhul võib see põhjustada tarbetuid arusaamatusi.Üldiselt oskab inimene oma temperamenti näidata ja temperamenti kasvatada ning lugupidamist pälvida oma elegantse välimuse, täiusliku keelekunsti ja hea isikupildiga, mis on tema elu ja karjääriedu aluseks.
Kui iga ettevõtte töötaja suudab õppida teisi austama ja sallima ning samal ajal alati oma kõneviisile ja välimusele tähelepanu pöörama ning igat elupäeva optimistliku ja positiivse kuvandiga tervitama, siis ei saa me ainult paremaks muutuda. meie minapilt ja oma elu teadvustamine Väärtus võib ka täielikult tõsta ettevõtte mainet, luua terve ja edumeelse ettevõttekultuuri ning edendada ettevõtte harmoonilist arengut.
Postitusaeg: juuni-10-2021