«Адамға бағдарлану» заманауи корпоративтік мәдениеттің негізгі бәсекеге қабілеттілігі болып табылады.Тамаша компанияда бай коннотация мен терең мұрасы бар корпоративтік мәдениет болуы керек.Қызметкерлердің туған күн кештері корпоративтік мәдени іс-шаралардың маңызды бөлігі болып табылады.Қызметкерлерге қамқорлық жасау және жақсы корпоративтік мәдениетті қалыптастыру SIBO-ның тынымсыз ізденістері болып табылады.
2020 жылдың 15 қарашасында SIBO өз қызметкерлері үшін туған күн кешін өткізді.Өнімділікке мән берумен қатар, компанияның корпоративтік мәдениетін құруға да ерекше көңіл бөлінеді.Ол қызметкерлердің туған күндерін үнемі өткізеді және қызметкерлер үшін жылы және жайлы жұмыс және өмір сүру ортасын жасауға тырысады.
Туған күн кешінде барлық қызметкерлер бірлесе туған күн әндерін шырқап, шырақ жағып, тілектерін айтып, торт кесті.Қарапайым сөздер болса да, компанияның баршаға деген терең ықыласы ойып жазылған, әр қызметкердің қамқорлығы мен сүйіспеншілігіне арналады.Сайттағы жанды атмосфера әрбір қызметкердің корпоративтік интеграция сезімін жұмылдырды және барлығының жүрегін жылытты.Жол бойы қол ұстасып, ризашылықпен жүріңіз.Әрбір жақсы дайындалған туған күн компанияның мұқият дайындалуы мен терең қамқорлығына арналған, сонымен қатар бұл компанияның қызметкерлердің қажырлы еңбегі мен адалдығы үшін ең жақсы алғысы мен растауы!
Келешекте SIBO қызметкерлері арасындағы сезімдерді одан әрі арттыру, компанияның гуманистік қамқорлығын көрсету және шет елдегі әрбір қызметкердің жылулық сезімін сезінуіне ұмтылу үшін әртүрлі мәдени және спорттық іс-шараларды белсенді түрде өткізетін болады. үй, осылайша өз жұмысын сүйетін және ұжымның игілігі үшін жұмыс істейтін қызметкерлердің көпшілігінің меншік сезімін одан әрі дамыту, барлығын қажырлы еңбек етуге және компаниямен бірге өсуге шақыру.
Жіберу уақыты: 04.04.2021 ж