ஜூன் 9, 2021 அன்று மதியம், SIBO இன் சந்தைப்படுத்தல் துறையின் அனைத்து ஊழியர்களும் நான்காவது மாடியில் உள்ள மாநாட்டு மண்டபத்தில் வணிக ஆசாரம் பற்றிய பயிற்சிக் கூட்டத்தை நடத்தினர்.SIBO பிரபல விரிவுரையாளர் லியு யுஹுவாவை ஊழியர்களுக்கு விளக்கமளிக்க அழைத்தது.இப்பயிற்சியில், திருமதி லியு, ஆசாரம் என்பது தன்னைச் சங்கடப்படுத்தாமல் இருப்பதும், தன்னைச் சுற்றியுள்ளவர்களை வசதியாகவும் வசதியாகவும் உணர வைப்பது என்ற முக்கியமான கருத்தை முன்வைத்தார்.இந்த வணிக ஆசாரம் பயிற்சிக்குப் பிறகு, ஒவ்வொரு SIBO பணியாளரும் வணிக நடவடிக்கைகளில் ஒரு நபரின் வார்த்தைகள் மற்றும் செயல்கள் மிகவும் முக்கியம் என்பதை அறிவார்கள்.ஒருவனின் சொல்லிலும் செயலிலும் எத்தனையோ விஷயங்கள் இருப்பதையும் அறிவார்கள், ஆசாரம் பற்றிய ஆழமான புரிதலும் அவர்களுக்கு இருக்கும்.வார்த்தைகளால் மூடப்பட்ட கலாச்சாரமும் பண்பாடும்!
ஆசாரம் மற்றும் ஆசாரம் சம்பந்தப்பட்ட அனைத்து அம்சங்களையும் நாங்கள் முதலில் கற்றுக்கொண்டோம்.வகுப்பறையில், ஆசிரியர்களின் ஆசிரியர்களும், அவ்வப்போது ஆர்ப்பாட்டங்களும் நடந்ததால், சுறுசுறுப்பான சூழல் நிலவியது.ஆசாரம் என்பது மற்றவர்களுக்குக் காட்ட எளிதான விஷயம்.ஒரு நபரின் பின்னணி மற்றும் அர்த்தத்தை மற்றவர்களால் எளிதில் கண்டறிய முடியாது என்பதால், நம்மைக் காட்டுவதற்கு ஒரு சாளரமாக ஆசாரம் தேவை.சீனா ஆசாரம் நிறைந்த நாடு.வணிகமயமாக்கலின் சகாப்தத்தில், நாம் எப்போதும் நம்மை விளம்பரப்படுத்திக் கொள்ளும் தரமான தொழில்முறை ஆசாரம் தேவை!
ஆசிரியர் லியு யுஹுவா, தோற்றம், தொலைபேசி ஆசாரம், வழிகாட்டி ஆசாரம், விண்வெளி ஆசாரம், வாழ்த்து ஆசாரம், முகவரி ஆசாரம், அறிமுக ஆசாரம், கைகுலுக்கும் ஆசாரம் மற்றும் தேநீர் ஆசாரம் ஆகியவற்றின் விதிகளையும் முறையாக விளக்கினார்.பொருத்தமான வணிக ஆசாரம் ஒரு நபரின் தார்மீக வளர்ச்சியையும் ஒரு நிறுவனத்தின் பெருநிறுவன கலாச்சாரத்தையும் பிரதிபலிக்கிறது.எல்லா மக்களும் சமம்.அதே நேரத்தில் நம்மையும் மற்றவர்களையும் மதிக்க வேண்டும்.மேலதிகாரிகளை மதிப்பது ஒரு வகையான கட்டுப்பாடான கடமை, கீழ் பணிபுரிபவர்களை மதிப்பது ஒரு நல்லொழுக்கம், வாடிக்கையாளர்களை மதிப்பது ஒரு வகையான பொது அறிவு, சக ஊழியர்களை மதிப்பது ஒரு கடமை, மற்றும் அனைவரையும் மதிப்பது ஒரு வகையான கல்வி.மற்றவர்களை மதிப்பது என்பது சில முறைகள் மற்றும் கொள்கைகளில் கவனம் செலுத்துவது, மற்றவர்களுக்கு மரியாதை மற்றும் நட்பை வெளிப்படுத்துவது, மற்றவர்களால் ஏற்றுக்கொள்ளப்படுவது மற்றும் தொடர்புகளை உருவாக்குவது, இல்லையெனில் அது தேவையற்ற தவறான புரிதலை ஏற்படுத்தும்.பொதுவாக, ஒரு நபர் தனது சுபாவத்தைக் காட்டலாம் மற்றும் அவரது மனோபாவத்தை வளர்த்துக் கொள்ளலாம் மற்றும் அவரது நேர்த்தியான தோற்றம், சரியான மொழி கலை மற்றும் நல்ல தனிப்பட்ட உருவம் ஆகியவற்றால் மரியாதை பெறலாம், இது அவரது வாழ்க்கை மற்றும் தொழில் வெற்றியின் அடித்தளமாகும்.
நிறுவனத்தின் ஒவ்வொரு பணியாளரும் மற்றவர்களை மதிக்கவும் சகித்துக்கொள்ளவும் கற்றுக்கொண்டால், அதே நேரத்தில் எப்போதும் தனது சொந்த பேச்சு மற்றும் தோற்றத்தில் கவனம் செலுத்தி, ஒவ்வொரு நாளையும் நம்பிக்கையான மற்றும் நேர்மறையான உருவத்துடன் வாழ்த்தினால், நாம் மேம்படுத்த முடியாது. எங்கள் சுய உருவம் மற்றும் எங்கள் சொந்த வாழ்க்கை மதிப்பை உணர்ந்துகொள்வது நிறுவனத்தின் கார்ப்பரேட் படத்தை முழுமையாக மேம்படுத்தலாம், ஆரோக்கியமான மற்றும் முற்போக்கான கார்ப்பரேட் கலாச்சாரத்தை உருவாக்கலாம் மற்றும் நிறுவனத்தின் இணக்கமான வளர்ச்சியை மேம்படுத்தலாம்.
இடுகை நேரம்: ஜூன்-10-2021